field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Die Firmengruppe J. Friedrich Storz, gegründet 1927, ist ein innovatives, ertragsstarkes und marktführendes Familienunternehmen in dritter Generation in Süddeutschland. Mit Sitz in Tuttlingen, rund 800 Mitarbeitern und einem breiten Niederlassungsnetz ist die Gruppe in allen Sparten des Verkehrswegebaus, Neubauten und der Umwelttechnik tätig. Eigene Asphaltmischanlagen und Schotterwerke runden das Leistungsportfolio ab. Unser Bereich Bauwerkinstandsetzung mit Sitz in Böblingen führt Komplett-Instandsetzungen und Neubauten von Brücken- und sonstigen Ingenieurbauwerken sowie von Parkbauten inklusive allen Nebengewerken aus. Werden Sie Teil des Storz-Teams an einem unserer Standorte in Böblingen, Tuttlingen, Donaueschingen, Ravensburg oder Sigmaringen und bewerben Sie sich als Bauleiter Ingenieurbau und Bauwerkinstandsetzung (m/w/d) Wie Sie unser Team unterstützen <ul> <li>Bauleitung von Neubauten und Instandsetzungsmaßnahmen an Ingenieurbauwerken (Brücken, Stützwände, Tunnel, Parkbauten) </li> <li>Personalplanung sowie Geräte- und Materialdisposition</li> <li>Koordination von Nachunternehmen </li> <li>Baustellencontrolling und Leistungsmeldung, Abrechnung der Projekte</li> </ul> Was Sie mitbringen <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder Ausbildung zum geprüften Bautechniker (m/w/d) </li> <li>Berufserfahrung in der Bauleitung von Ingenieurbauten oder Instandsetzungsmaßnahmen</li> <li> Erfahrungen in der Projektarbeit und Personalführung </li><li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und Einsatzbereitschaft </li><li>Belastbarkeit, Teamgeist und Zuverlässigkeit </li></ul> Unser Angebot an Sie <ul> <li> Ein Umfeld, in dem die Werte eines Familienunternehmens und Bodenständigkeit auf Baustellen-Hightech und Innovationsgeist treffen </li> <li> Dienstwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li> Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der der Mitarbeiter als Mensch im Mittelpunkt steht </li> <li> Viel Freiraum und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li> Ein breites Spektrum an attraktiven Benefits wie z.B. Hansefit, Jobrad, übertarifliche Zulagen, das Storz-Vorsorgepaket und ein ausführliches Einarbeitungsprogramm</li><li>Bereichsbezogene Weiterbildung</li> </ul> Sie bringen Leidenschaft für Ihre Aufgaben mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung Ludwigstaler Str. 42 • 78532 Tuttlingen Tel. 07461/176-250 • <a href="mailto:karriere@storz-tuttlingen.de" target="_blank">karriere@storz-tuttlingen.de</a>

J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH & Co.KG

Bauleiter Ingenieurbau und Bauwerkinstandsetzung (m/w/d)

Akkodis - entstanden durch den Zusammenschluss von AKKA &amp; Modis - ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Engineering &amp; IT. Als globaler Partner in einer sich ständig verändernden Technologie- &amp; Wettbewerbsumgebung unterstützen wir unsere Kunden mit unserem 360°-Angebot dabei, eine nachhaltigere &amp; smartere Zukunft zu gestalten. Vereint durch unsere gemeinsame Leidenschaft für Technologie &amp; Talente betrachten wir die Welt aus einem neuen Blickwinkel. Unsere 50.000 motivierten Ingenieur:innen &amp; Digitalexpert:innen gehen dabei täglich über das Mögliche hinaus, um Unglaubliches zu schaffenFür unseren Kunden, einem renommierten Unternehmen der Automotive Branche, suchen wir zur Verstärkung des Teams in unbefristeter Festanstellung neue Mitarbeiter:innen - ab sofort.<h2>Deine Aufgabenschwerpunkte</h2><ul><li>Requirements-Management und Bereitstellungsprozess für Schnittstellenbereiche</li><li>Spezifikation und Validierung von Änderungen und Bugfixes mit Fokus auf Energieeffizienz</li><li>Durchführung Gefahren- und Risikoanalyse</li><li>Erstellung, Umsetzung und Tracking System-Validation-Plan</li><li>Abstimmungen mit dem Systemlieferanten und inhouse Entwicklungspartnern</li><li>Erstellung neuer Testfälle in PREEvision basierend auf dem Systemlastenheft</li></ul><h2>Das bringst Du mit</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektro-/Informationstechnik, Fahrzeugtechnik, Informationstechnologie oder ein vergleichbarer Studiengang</li><li>Erfahrungen aus der Entwicklung in elektrischen/elektronischen Projekten</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse sowie Systemkenntnisse z.B. in PREEVision</li><li>Sehr gute Deutsch, sowie gute Englischkenntnisse</li></ul><h2>Das erwartet Dich</h2><ul><li>Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten).</li><li>Teamspirit und Diversität</li><li>Work-Life-Balance</li><li>Attraktive Vergütung</li><li>Sozialleistungen</li><li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Team- und Sportevents</li><li>Globales Netzwerk</li><li>Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm</li></ul>Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.Sende uns direkt Deine Bewerbung zu. Für Rückfragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.<h2>Dein Kontakt</h2>Frau Julia BauerAkkodis Germany Tech Experts GmbHEngineeringFlugfeld-Allee 1271063 SindelfingenTelefon +49 0151 74632390<a href="http://www.akkodis.com/de" target="_blank">www.akkodis.com/de</a>

Entwicklungs-/Test-Ingenieur (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

<h3>ELCO GmbH</h3>ELCO ist seit 1928 Premiumanbieter von Heizungslösungen. Wir erfüllen mit unseren erstklassigen Serviceleistungen die Bedürfnisse unserer Kunden über den gesamten Lebenszyklus der gelieferten Systeme und Produkte. Mit unseren langlebigen, klimaschonenden und hocheffizienten Heizungslösungen und unseren mehrfach ausgezeichneten Wärmepumpen sind wir Vorreiter in der Wärmewende. Wir planen und realisieren gemeinsam mit unseren Fachpartnern maßgeschneiderte Lösungen für private Haushalte, Gewerbe, Kommunen, Industrie und Wohnungswirtschaft. Mit einem der größten, flächendeckenden Servicetechnikernetze Deutschlands bieten wir ein breites Spektrum an exzellenten Serviceleistungen. Gestalten Sie mit ELCO nachhaltig Ihre und unsere Zukunft und werden auch Sie ein ELCO Wärmeheld! Für den Ausbau unseres Teams suchen wir einen Teamleiter technisches Ersatzteilmanagement (technischer Betriebswirt, Techniker Wirtschafts- / Heiz- / Versorgungstechnik, erfahrene/r Industriekaufmann / -kauffrau o. ä.) (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Standort: 72379 Hechingen<h3>IHRE AUFGABEN</h3><ul><li>Führung und Koordination eines Teams von drei Mitarbeitenden</li><li>Erstellung, Entwicklung, Verwaltung und Aktualisierungen von Ersatzteilkatalogen und -dokumentationen</li><li>Teilnahme an Projekten im technischen Ersatzteilmanagement zur Unterstützung strategischer Unternehmensziele</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen F&amp;E, Einkauf und Planung zur Entwicklung technischer Lösungen</li><li>Unterstützung der Vertriebs- und Serviceorganisationen national sowie international</li><li>Verantwortlichkeit über das komplette Lifecycle- und Datenmanagement von Ersatzteilen</li><li>Kontinuierliche Verbesserung der Effizienz und Optimierung von Arbeitsabläufen im Ersatzteilmanagement</li><li>Enge Zusammenarbeit &amp; Koordination mit dem technischen Team der Ariston Group</li></ul><h3>IHRE QUALIFIKATIONEN</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Aus- oder Fortbildung, beispielsweise zum Industriekaufmann Schwerpunkt Ersatzteilemanagement, technischer Betriebswirt, Techniker Wirtschaftstechnik, Techniker - Heiztechnik, Anlagenmechaniker (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik mit kaufmännischer Affinität und Führungserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Gerne auch ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium, beispielsweise BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungstechnik oder Ähnliches</li><li>Erste Führungserfahrung und die Fähigkeit, Aufgaben zu koordinieren, Prioritäten zu setzen und effizient zu delegieren</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Italienisch von Vorteil</li><li>Technische Expertise und fundierte Erfahrung im Ersatzteilmanagement</li><li>Kenntnisse in der Heizungsbranche oder verwandten Bereichen</li><li>Idealerweise Kenntnisse der ELCO / ARISTON Produktwelt</li><li>Strukturierte &amp; eigenverantwortliche Arbeitsweise, sowie eine hohe Detailgenauigkeit und Problemlösungskompetenz</li><li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>Sicherer Umgang mit SAP R3, MS Office, Lesen von 3D Design Tools und Acrobat</li><li>IT-Affinität und Interesse, sich mit digitalen Systemen wie E-Commerce, CRM und SAP-Transaktionen auseinanderzusetzen</li></ul><h3>IHRE VORTEILE</h3><ul><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit an zwei Tagen die Woche mobil zu arbeiten</li><li>Urlaub: 30 Tage, Sonderurlaubstage für besondere Anlässe, Weihnachten und Silvester sowie bezahlte Kinderkrankentage</li><li>Vorsorge: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Betriebsarzt und Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebsrestaurant EL CANTINO am Standort Hechingen</li><li>Strukturiertes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>Mitarbeiterrabatte, Kooperationen etwa JobRad und corporate benefits und Firmenevents</li><li>Einstieg in ein internationales Familienunternehmen in einer Zukunftsbranche</li></ul><h3>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?</h3>Dann bewerben Sie sich jetzt bei Frau Regina Oster über unser Onlineportal. Wir verpflichten uns dem Grundsatz der gleichen Beschäftigungschancen aller Menschen, indem wir ein zugängliches, einladendes und integratives Arbeitsumfeld in Übereinstimmung mit den gesetzlichen Verpflichtungen bieten. ELCO GmbH Hohenzollernstraße 31 72379 Hechingen Tel.: <a href="tel:+49 7471 187-0" target="_blank">+49 7471 187-0</a> Fax: <a href="tel:+49 7471 187 111" target="_blank">+49 7471 187 111</a> <a href="https://www.elco.de" target="_blank">www.elco.de</a>

Teamleiter technisches Ersatzteilmanagement (technischer Betriebswirt, Techniker Wirtschafts- / Heiz- / Versorgungstechnik, erfahrene/r Industriekaufmann / -kauffrau o. ä.) (m/w/d)

<h3>AUFGABEN</h3><ul><li>Fachgerechte Prüfung von Kraftfahrzeugen aller Art nach den gesetzlichen Bestimmungen an der Technischen Prüfstelle und in Werkstätten im Einsatzgebiet</li><li>Erstellung und Durchführung von Schadensbewertungen und Änderungsgutachten nach den gesetzlichen Bestimmungen</li><li>Zum Tagesgeschäft im Sachverständigenwesen gehören außerdem auch vielseitige weitere Aufgaben wie Fahrerlaubnisprüfungen, Erstellung von Gutachten bei Kfz-Schäden oder Oldtimerbewertungen</li><li>Pflege der vorhandenen Kundschaft und Gewinnung von Neukund*innen</li></ul><h3>QUALIFIKATIONEN</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften im Bereich Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs an einer Universität, einer Technischen Hochschule oder einer Fachhochschule</li><li>Idealerweise erste Erfahrung im Kfz-Wesen z. B. durch vorangegangene Berufsausbildung in dem Bereich</li><li>Leidenschaft für Fahrzeuge und Technik</li><li>Sorgfältige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationsstärke für den Umgang mit Kund*innen</li></ul><h3>WEITERE INFORMATIONEN</h3>Die Qualifizierung zum*r amtlich anerkannten Sachverständigen bzw. zum*r Prüfingenieur*in erfolgt berufsbegleitend im Anstellungsverhältnis, d. h. wir zahlen von Anfang an ein festes Gehalt und gleichzeitig werden Sie in theoretischen und praktischen Seminaren auf die Anerkennungsprüfung intensiv vorbereitet. Die Qualifizierungskosten werden von TÜV SÜD komplett übernommen. Ebenso wird ein Teil der Kosten für den LKW-Führerschein erstattet. Wir bieten eine sichere Anstellung mit einem marktüblichen Ingenieursgehalt und der Möglichkeit auf Leistungszuschläge nach unserem Tarifvertrag mit umfassenden Sozialleistungen, betrieblicher Altersvorsorge sowie einer attraktiven Konzernerfolgsprämie. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 38,50 Stunden pro Woche, Überstunden werden mit einem Zuschlag vergütet oder können zusätzlich in Freizeit genommen werden. Nach Ihrer Ausbildung erwartet Sie ein umfassendes Programm zur Karriereplanung und -förderung bei der TÜV SÜD Gruppe. Nach Ihrer erfolgreichen Qualifizierung ist grundsätzlich auch eine Tätigkeit in Teilzeit möglich. Wir besprechen gerne Ihre individuellen Wünsche in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen. Weitere Informationen zum Einstieg und zur Weiterqualifizierung zum*r Kfz-Sachverständigen finden Sie unter: <a>www.tuvsud.com/mobilitaetsexperten</a>. |<a href="https://www.youtube.com/watch?v=x0RPcJH1De4" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=x0RPcJH1De4</a>| #Alessandro+Amendola

Ingenieur zur Qualifikation zum Sachverständigen KFZ Prüfung (w/m/d)

<h2>ENTWICKLUNGS- UND SYSTEMINGENIEUR VERDICHTER (M/W/D)</h2>UNSERE PRODUKTE KANN MAN NIRGENDWO SEHEN. ABER IHRE LEISTUNG ÜBERALL SPÜREN. Als weltweit führendes unabhängiges Unternehmen in den Bereichen Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik sowie für Komfortklima, Prozesstechnik und mobile Anwendungen nutzen wir unsere weitreichende Erfahrung, um innovative Produkte und intelligente Lösungen anzubieten. Mehr als 4.300 Mitarbeiter rund um den Globus setzen täglich alles daran, dass sich unsere Kunden auf die bewährte „Made by BITZER“ Qualität verlassen können. DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIEAls Entwicklungsingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt Verdichter an unserem Produktionsstandort und Kompetenzzentrum in Rottenburg-Ergenzingen sind Sie für die Durchführung von Entwicklungs- und Auslegungstätigkeiten von Verdichtern und Subsystemen aus dem Bereich der Kältetechnik verantwortlich. Dazu gehört:<ul><li>Konzeptionierung und Entwicklung von Unterbaugruppen und angeschlossenen Komponenten sowie Ausarbeitung der Steuerung und Regelung dieser Teilsysteme</li><li>Auslegung und Konstruktion von Verdichterkomponenten und zugehörigen Maschinenelementen</li><li>Experimentelle oder simulative Validierung von Verdichterkomponenten und Regelsystemen</li><li>Abstimmung mit der Produktion und mit Zulieferern unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Aspekte</li><li>Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit anderen Entwicklungsabteilungen</li><li>Entwicklung von innovativen Konzepten im Rahmen der Vorentwicklung und Ausarbeitung zugehöriger konstruktiver Lösungen</li></ul> DAS ZEICHNET SIE AUS <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbar</li><li>Berufserfahrung mit Steuerungs- und Regelungstechnik erforderlich</li><li>Erfahrung im Bereich Verdränger- oder Strömungsverdichter, Verdichterauslegung und allgemeiner Mechanik</li><li>Sicherer Umgang mit gängigem CAD-System (vorzugsweise Siemens NX) und parametrischen Modellen sowie Konstruktionskenntnisse im Bereich Verdichter erforderlich</li><li>Kenntnisse in der Thermodynamik, Kältetechnik und Strömungsmechanik</li><li>Erfahrung in der Erstellung fertigungsgerechter Konstruktionsunterlagen, Spezifikationen und im Umgang mit Zulieferern wünschenswert</li><li>Erfahrung in der Auslegung von Ventilen und Apparaten wünschenswert</li><li>Kenntnisse in der Finite-Elemente-Methode (FEM) und Strömungssimulation (CFD) wünschenswert</li><li>Bereitschaft, sich in komplexe Themen einzuarbeiten</li></ul>DAVON KÖNNEN SIE PROFITIEREN<ul><li>Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der SCHAUFLER Academy</li><li>Ein internationales Netzwerk mit Standorten rund um den Globus</li><li>Hohe Investitionen in Forschung und Entwicklung</li><li>Mobiles Arbeiten</li><li>JobRad-Leasing und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Rückenkurse)</li><li>Und vieles mehr</li></ul>

Maschinenbauingenieur als Entwicklungsingenieur (m/w/d)

AVAT entwickelt intelligente Produkte für die dezentrale Energieversorgung, damit machen wir unsere Städte sauberer und nachhaltiger und fördern den Ausbau der Erneuerbaren Energien. Für weiteres Wachstum benötigen wir einen neuen innovativen und nachhaltigen Unternehmenssitz - einen inspirierenden Ort, zu dem unsere Mitarbeitenden sehr gerne kommen und der zugleich ein architektonischer Blickfang ist. Übernehmen Sie als erfahrener Projektleiter (m/w/d) und Gestalter (m/w/d) die Verantwortung für dieses strategisch bedeutsame Bauvorhaben und führen Sie dieses sowie weitere Bauprojekte mit Ihrem Knowhow und Ihrer Leidenschaft zum Erfolg. Als unbefristet eingestellter Mitarbeiter (m/w/d) bringen Sie sich zudem schon während des Projekts in Planung und bauliche Umsetzung von Wärmezentralen ein und helfen uns so bei der Erweiterung unseres Leistungsumfangs. <ul> <li>Von Anfang an formulieren Sie Vision und Anforderungen für ein innovatives und nachhaltiges Bürogebäude und binden die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden aktiv ein</li> <li>Planung und Gestaltung: Sie wählen ein leistungsfähiges Architekturbüro aus und entwickeln gemeinsam ein Gebäude, das moderne Arbeitswelten mit Nachhaltigkeit und ästhetischem Anspruch verbindet</li> <li>Projektsteuerung: Sie übernehmen die übergreifende Steuerung des gesamten Bauprozesses – von der Planung über die Bauausführung bis zur Mängelbehebung</li> <li>Qualitäts-, Kosten- und Terminmanagement: Sie sorgen für die Einhaltung von Qualität, Kosten und Terminen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Fachrichtung</li> <li>Langjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung und -leitung anspruchsvoller Bauprojekte, vorzugsweise im Büro- und Produktionsgebäudebau</li> <li>Fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Architekturbüros, Planern (m/w/d) und ausführenden Firmen</li> <li>Überzeugende Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit sicherem Auftreten und einem lösungsorientierten Arbeitsstil</li> <li>Tiefgehende Kenntnisse der relevanten Bauvorschriften und -standards</li> <li>Sie wissen, welche Anforderungen moderne und zukunftsfähige Arbeitsumgebungen an ein Gebäude stellen</li> </ul> Bei uns fühlt sich Arbeit nicht wie Arbeit an. Wir leben New Work mit mobilem und flexiblem Arbeiten, flachen Hierarchien, einem familiären Miteinander und viel Gestaltungsfreiraum, damit Sie Arbeit und Privatleben bestens miteinander vereinbaren können. Wir unterstützen Sie mit einer individuell auf Sie zugeschnittenen Stelle, einem hochmodernen Arbeitsplatz und vielen Gehaltsextras.

Bauingenieur (m/w/d) / Architekt (m/w/d) für nachhaltige Bauprojekte

Elektroniker (m/w/d) für die Haus- und BetriebstechnikKliniken CalwTechnische Berufe (Sonstige)BerufserfahrungVollzeitDer Klinikverbund Südwest ist einer der größten und leistungsfähigsten kommunalen Krankenhausverbünde in Baden-Württemberg und verfügt über mehr als 1.500 Planbetten. Unsere rund 6.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter versorgen an sechs Standorten jährlich knapp 75.000 Patienten stationär und über 300.000 ambulant. Wir planen derzeit zukunftsweisende Klinikneubauten und Modernisierungen, einschließlich zukunftsweisender intersektoraler Campusstrukturen, mit Investitionen von rund 800 Millionen Euro in den Landkreisen Böblingen und Calw und setzen unser verbundweites Medizinkonzept um. Für das Ressort Gebäudemanagement &amp; Technische Infrastruktur in der Haus- und Betriebstechnik am Standort Calw suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen Elektroniker (m/w/d) für die Haus- und Betriebstechnik .Ihre Aufgaben Betreiben und Instandhalten der elektrotechnischen Anlagen, von der Schwachstromtechnik (u. a. Kommunikations-, Gefahrmelde- und Lichtruftechnik) über die 230/400V- und Notstromversorgung bis zu den Schaltanlagen mit 20 kV ggf. werden Schulungen/Weiterbildungen angeboten (z. B. MS-Schaltberechtigung) Störungsbeseitigung sowie Einstell-, Pflege- und Wartungsarbeiten an allen haustechnischen Anlagen und an der infrastrukturellen Gebäudeausrüstung zur Gewährleistung der Funktions- und Betriebssicherheit Durchführen von kleineren Installationsmaßnahmen und Reparaturen Schaltberechtigter für Nieder- und Mittelspannungsanlagen Teilnahme an der regelmäßigen Rufbereitschaft des technischen Dienst Bei Bedarf Aushelfen und Unterstützen am Standort Nagold Mit der Option zur Aufgabenerweiterung als Stellvertretung des Technischen Leiters (Voraussetzung: Elektromeister/staatl. gepr. Elektrotechniker/Elektroingenieur)Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker/Elektriker/Elektroinstallateur (m/w/d), idealerweise mit Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld Allgemeine Kenntnisse und Erfahrungen in der Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen und in der Nutzung von Gebäudeleitsystemen Sehr gute Kenntnisse in der MSR-Technik und KNX-Programmierung Versierter Umgang mit sicherheitstechnisch relevanten Anlagen Sicherer Umgang mit gängigen PC-Systemen Führerschein Klasse B Zuverlässiges, engagiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten Team- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Teilnahme am Rufdienst Impf- bzw. Immunitätsnachweise gemäß Infektionsschutzgesetz (z. B. Masern)Unser Angebot Vergünstigtes Speisen- und Getränkeangebot Jobticket Zuschuss in Höhe von 75 % für das Deutschland-Ticket als Jobticket Mitarbeiterrabatte Kostenlose Parkplätze Sport- und Fitnessangebote Kantine Betriebliche Altersvorsorge Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 7 TVöD-K (Bruttojahresgehalt in Vollzeit ca. zwischen 40.000 und 49.000). Hinzu kommen die Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Schicht- bzw. Dienstvergütungen. Unterstützung bei der Suche nach Wohnraum Kinderbetreuungsangebote in unserer neuen Betriebskita ab 2025 und Angebot einer Online-Nachhilfe für Kinder unserer MitarbeitendenKontakt Für ein erstes Gespräch steht Ihnen der Ressortleiter, Herr Marcel Oesterle (Tel.: 07031 98-18782), gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung !<a href="http://www.karriere-kvsw.de" target="_blank">www.karriere-kvsw.de</a>

Elektroniker (m/w/d) für die Haus- und Betriebstechnik

<ul> </ul> <h5>IHR KARRIERESTART IN DER KIPP GROUP </h5> <a>JETZT BEWERBEN </a> Das HEINRICH KIPP WERK ist Hersteller im Bereich Spanntechnik, Normelemente sowie Bedienteile – und produziert am Standort Deutschland mit einem großen Maschinenpark. Das Produktprogramm umfasst mehr als 75.000 Teile , die durch das Logistikzentrum schnell verfügbar sind. KIPP ist somit ein zuverlässiger Partner für Industrie, Anlagen- und Maschinenbau. Produkte entwickelt KIPP komplett im Haus und prüft sie in der Qualitätssicherung. Durch die hohe Fer­ti­gungs­tiefe können Standardelemente, Baugruppen sowie Sonderlösungen realisiert werden. Bei der Entwicklung von KIPP Bedienteilen wird besonders auf Ergonomie und Stabilität geachtet. Das HEINRICH KIPP WERK besteht seit 1919 und legt seit 1950 den Schwerpunkt auf selbst entwickelte Spannwerkzeuge wie den klassischen KIPP Klemmhebel. Das Unternehmen beschäftigt über 500 Mitarbei­terinnen und Mitarbeiter weltweit und ist in mehr als 50 Ländern präsent. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten <h1>Technischen Fachberater Spanntechnik (m/w/d) </h1> <h3>Das sind Ihre Aufgaben </h3> <ul><li>Kundenanfragen auf technische Machbarkeit und Auslegung prüfen </li> <li>Beratung unserer Kunden im In- und Ausland zu technischen Fragen rund um das Thema Spanntechnik </li> <li>Angebots- und Auftragsbearbeitung mit Terminverfolgung bis zur Auslieferung </li> <li>Entwicklung und Erarbeitung von kunden­spezifischen Lösungen </li> <li>Betreuung und Entwicklung des zugeordneten Kundenkreises </li> <li>Weiterentwicklung bisheriger und neuer Kundengruppen, Vorbereiten und Führen von Akquisitions-, Auftrags-, Abschluss- und Preisgesprächen </li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst und unseren Niederlassungen im Ausland </li> <li>Kundenbesuche bei Sonderprojektierungen </li> <li>Präsentation des Unternehmens auf Messen </li> </ul> <h3>Details zur Stelle </h3> <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung mit der Weiterbildung zum Techniker / Meister </li> <li>Hohe Fachkenntnisse aus der Produktion und Fertigung </li> <li>Erfahrung in der Projektbearbeitung von Vorteil </li> <li>Gute englische Sprachkenntnisse </li> <li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint) </li> <li>CAD- (Siemens NX) und SAP-Kenntnisse wünschenswert </li> <li>Hohe Kunden- und Vertriebsorientierung sowie Kommunikations- und Verhandlungs­stärke </li> </ul> <h3>Das bieten wir Ihnen </h3> <ul><li>Ein familienfreundliches, soziales und inhabergeführtes Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima </li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>Ein interessantes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit internationalen Projekten </li> <li>Ein attraktives Vergütungspaket sowie umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sonderzahlung; Fahrradleasing etc.) </li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice </li> </ul> <h4>Wir haben Ihr Interesse geweckt? </h4> Bewerben Sie sich jetzt, mit Angabe von Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin. <a>JETZT BEWERBEN </a> <h4>Wir sind für Sie da! </h4> HR-Business-Partnerin Evelyn Wilhelm <a>+49 (0) 7454 793-179 </a> | Ihre Ansprechpartnerin für die Bereiche IT, SAP-Projekte, Einspindel- und Mehrspindeldrehen, Spritzguss, Instandhaltung, Allg. Fertigung und Qualitätswesen, Ausbildungsleitung (Auszubildende, Praktikanten und Ferienjobber) HEINRICH KIPP WERK GmbH &amp; Co. KG Heubergstraße 2 | 72172 Sulz am Neckar |

Technischer Fachberater Spanntechnik (m/w/d)

IHR KARRIERESTART IN DER KIPP GROUP JETZT BEWERBEN Das HEINRICH KIPP WERK ist Hersteller im Bereich Spanntechnik, Normelemente sowie Bedienteile – und produziert am Standort Deutschland mit einem großen Maschinenpark. Das Produktprogramm umfasst mehr als 75.000 Teile, die durch das Logistikzentrum schnell verfügbar sind. KIPP ist somit ein zuverlässiger Partner für Industrie, Anlagen- und Maschinenbau. Produkte entwickelt KIPP komplett im Haus und prüft sie in der Qualitätssicherung. Durch die hohe Fertigungstiefe können Standardelemente, Baugruppen sowie Sonderlösungen realisiert werden. Bei der Entwicklung von KIPP Bedienteilen wird besonders auf Ergonomie und Stabilität geachtet. Das HEINRICH KIPP WERK besteht seit 1919 und legt seit 1950 den Schwerpunkt auf selbst entwickelte Spannwerkzeuge wie den klassischen KIPP Klemmhebel. Das Unternehmen beschäftigt über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit und ist in mehr als 50 Ländern präsent. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Technischen Fachberater Spanntechnik (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben Kundenanfragen auf technische Machbarkeit und Auslegung prüfen Beratung unserer Kunden im In- und Ausland zu technischen Fragen rund um das Thema Spanntechnik Angebots- und Auftragsbearbeitung mit Terminverfolgung bis zur Auslieferung Entwicklung und Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen Betreuung und Entwicklung des zugeordneten Kundenkreises Weiterentwicklung bisheriger und neuer Kundengruppen, Vorbereiten und Führen von Akquisitions-, Auftrags-, Abschluss- und Preisgesprächen Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst und unseren Niederlassungen im Ausland Kundenbesuche bei Sonderprojektierungen Präsentation des Unternehmens auf Messen Details zur Stelle Abgeschlossene technische Ausbildung mit der Weiterbildung zum Techniker / Meister Hohe Fachkenntnisse aus der Produktion und Fertigung Erfahrung in der Projektbearbeitung von Vorteil Gute englische Sprachkenntnisse Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint) CAD- (Siemens NX) und SAP-Kenntnisse wünschenswert Hohe Kunden- und Vertriebsorientierung sowie Kommunikations- und Verhandlungsstärke Das bieten wir Ihnen Ein familienfreundliches, soziales und inhabergeführtes Unternehmen mit sehr gutem Betriebsklima Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Ein interessantes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit internationalen Projekten Ein attraktives Vergütungspaket sowie umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Sonderzahlung; Fahrradleasing etc.) Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt, mit Angabe von Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin. JETZT BEWERBEN Wir sind für Sie da! HR-Business-Partnerin Evelyn Wilhelm+49 (0) 7454 793-179 | <a href="mailto:evelyn.wilhelm@kipp.com" target="_blank">evelyn.wilhelm@kipp.com</a> Ihre Ansprechpartnerin für die Bereiche IT, SAP-Projekte, Einspindel- und Mehrspindeldrehen, Spritzguss, Instandhaltung, Allg. Fertigung und Qualitätswesen, Ausbildungsleitung (Auszubildende, Praktikanten und Ferienjobber) HEINRICH KIPP WERK GmbH &amp; Co. KG Heubergstraße 2 | 72172 Sulz am Neckar | <a href="http://www.kippwerk.de" target="_blank">www.kippwerk.de</a>

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: MER0003KCQ APCT1_DE

332 Ingenieure / Technik Jobs in 71 Gäufelden, Deutschland